北京银行净利第二丢了，顶流城商行对决！人均年薪跌破58万，有高管降薪百万

上市银行2024年报披露接近尾声。杭州银行在2024年首次跻身两万亿规模行列。整体上看，上述6家头部城商行2024年在保持规模平稳增长的同时，营收增速也有所回暖，其中非息收入大增是主要原因。从盈利水平看，头部城商行的座次发生了重大变化。江苏银行盈利能力继续超越北京银行，2024年连续站稳城商行净利润“一哥”的席位。宁波银行净利润在2024年首次超过北京银行，跃居城商行“二哥”。北京银行的盈利能力则继续滑落，屈居第三位。来源：图虫创意从规模排名来看，北京银行仍稳坐城商行首位。2024年末，该行资产总额达到 4.22万亿元，较年初增长12.61%。宁波银行、杭州银行资产总额分别突破3万亿、2万亿大关，达到3.13万亿元、2.11万亿元，同比分别增长15.25%、14.72%。近年来，由于银行业净息差持续收窄，商业银行面临较大的营收压力。究其原因，非息净收入大幅增长是拉动营收增速回暖的主要“功臣”，投资收益功不可没，2024年的债牛带来了机遇。苏商银行特约研究员薛洪言向时代周报记者分析称，2024年债券市场显著走强，商业银行主动调整资产配置策略，非信贷资产对生息资产增量的贡献度超过50%，债券交易及投资收益成为非息收入增长的核心引擎。南京银行2024年非息净收入中公允价值变动收益为73.77亿元，同比大增329.48%，该行称主要是交易性金融资产公允价值变动的影响。年报显示，截至2024年末，南京银行交易性金融资产为4719.89亿元，同比增长6.54%，占该行总资产比例18.21%。2024年，宁波银行实现利息净收入479.93亿元，同比增长17.32%，是6家两万亿城商行中增速最高的一家，与此同时，该行非利息净收入186.38亿元，同比下降9.87%。另外，宁波银行也在年报中坦言，2024年，企业投资需求疲软、消费复苏缓慢叠加资本市场波动等不利因素，该行非利息净收入承压。2025年，该行将积极寻求非利息净收入的增长。在薛洪言看来，为应对息差收窄压力，商业银行需加速财富管理转型，通过代销保险、基金等业务提升中间收入占比；同时，抓住专项债发行、设备更新贷款等政策机遇，在基建、制造业等领域挖掘优质资产，构建多元化盈利支撑。据金融监管总局统计，商业银行2024年实现净利润2.32万亿元，同比下降2.27%。在此背景下，头部城商行展现出较强的经营韧性。据Wind数据，2024年，6家两万亿城商行合计实现归母净利润1455.20亿元，较2023年增加101.81亿元。不过，与2023年相比，6家城商行归母净利润增速出现分化，呈现出“两增四降”的格局。时代周报记者注意到，尽管头部城商行继续保持较强的盈利能力，但部分银行的人均薪酬出现下降。具体而言，江苏银行、南京银行、北京银行2024年人均薪酬有所下降，分别为57.93万元、56.06万元、49.93万元，分别同比下降2.81万元、1.06万元、0.22万元。杭州银行的人均薪酬2024年增至54.51万元，2023年为51.78万元。年报显示，江苏银行副行长罗锋（2021年2月～2023年9月任该行业务总监）、行长助理王卫兵2024年税前报酬分别为73.08万元、206.15万元，较2023年分别下降170.32万元、157.87万元；南京银行副行长米乐（法国巴黎银行派驻）2024年税前报酬为48万元，较2023年下降144.37万元，其税前报酬已连续第二年下降。

整体上看，江苏银行2024年度支付关键管理人员薪酬1672万元，较2023年度的2345.6万元下降28.72%；南京银行2024年度支付关键管理人员的工资和福利为2544.6万元，较2023年度的2931.3万元下降13.19%；北京银行2024年关键管理人员薪酬和短期福利为1600万元，同比下降20%。

责任编辑：钟齐鸣_NF5619